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护理部开展新入职护理人员工作规范培训

发布时间:2018-10-25 阅读量:8028

为进一步提升我院护理人员的护理服务质量,护理部于10月24日星期三在院继续教育中心二楼开展了工作规范化培训,2016年-2018年入职(含新入职)的57名护理人员参与了本次培训。

护理部主任胡良红、副主任邓芬燕、骨科护士长李霞在带领参培人员重温了南丁格尔誓言后分别对“护理核心制度”、“护患沟”、“护士礼仪理论”三个主题进行了授课。本次培训增强了护理人员的服务意识,树立了“护理至上”的人文思想,强化了“以人为本”的服务理念。通过学习沟通的方式、沟通的技巧等做好护患、护护、医护之间的沟通,以达到提高工作效率、患者的满意度的最终目标,防止和减少了护患纠纷的发生。

胡良红主任表示,规范化培训是年轻护士成长的基础,由于培训对象轮转科室较多,必须要求尽快熟悉病区的人员、环境、布局、物品放置,工作日程与安排等,他们直接影响护理队伍的整体素质,而且关乎着护理专业发展的提高。尽快提高他们的素质与能力是护理专业发展的需要,因此对年轻护士进行规范化培训,可促其学习的自觉性,树立终身学习的理念,通过不断的自我完善,以更好地适应护士角色,为职业生涯奠定良好的基础。同时,规范化操作是护理质量保证的基础,更是护理安全保证的基础,护理专业知识水平和护理操作技能方面的提高,对临床护理工作的开展有很大的帮助,促进护士理论知识逐步向能力转换,也为患者提供优质、安全的护理服务提供了有力的保障。

培训结束后,参培的护士纷纷表示希望能想病人所想,急病人所急,服务在病人未开口之前,做到“不忘初心”,传承附三护理的优良传统,铭记“惜缘、倡和、悟道、精术”的院训,学习前辈们的奉献精神,为医院发展挥洒青春、贡献力量!

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(文:陈雨阳/图:胡良红 邓芬燕)